Chargé Ressources Humaines

Logic Desi­gn, agence de bran­ding et d’innovation, indé­pen­dante et à taille humaine, recherche son/sa prochain(e) Chargé(e) Res­sources Humaines. Et si c’était vous ?

Rejoindre Logic Desi­gn, c’est inté­grer une com­mu­nau­té d’innovateurs, déni­cheurs d’insights, consul­tants en stra­té­gie de marque, ingé­nieurs, desi­gners gra­phiques et desi­gners pro­duit qui mettent l’intelligence col­lec­tive au ser­vice du déve­lop­pe­ment des marques.

Forte de plus de 30 ans d’expérience et riche de ses métho­do­lo­gies pro­prié­taires ins­pi­rées du desi­gn thin­king, Logic Desi­gn s’est don­née pour mis­sion de co-construire le lea­der­ship des marques, dans un monde en constante évolution.

VOS MISSIONS

Rattaché(e) à la responsable administrative et financière et en étroite collaboration avec la directrice générale adjointe, vous piloterez la gestion des ressources humaines de l’agence dans sa globalité :

Administration du personnel et Onboarding :

  • Gestion des dossiers du personnel (entrées et départs des collaborateurs)
  • Élaboration des contrats de travail, avenant, attestations diverses
  • Mise à jour des données sur le SIRH (PeopleSpheres)
  • Saisie des arrêts maladies (Eurécia), suivi des dossiers CPAM, suivi des dossiers prévoyance
  • Gestion des échanges avec la mutuelle, courtier et prévoyance
  • Suivi des visites médicales
  • Mise en place et suivi des parcours d’intégration et rapports d’étonnement
  • Entretien de sortie

Paie :

  • Export des absences (congés payés, RTT, maladies etc…) via notre système de gestion des temps (Eurécia) et saisie des éléments variables dans notre logiciel de paie (Payfit)
  • Contrôle des bulletins de paie
  • Gestion des tickets restaurants (calcul et commande) via notre logiciel (Payfit)

Recrutement :  

- Rédaction des offres d’emploi (Cdi, stage)

- Publication des offres d’emploi sur les différentes plateformes de recrutement

- Accompagnement des managers via une sélection des CV et présélection téléphonique

- Approche directe via Linkedin de profils clefs + veille régulière (recruter Lite)

- Développement de notre marque employeur en collaboration avec le service communication

Formation :  

  • Mise en place du plan prévisionnel de formation (recueil des besoins, analyse et arbitrage)
  • Pilotage du plan de formation (budget, logistique)
  • Suivi des dossiers avec notre OPCO (AFDAS) et optimisation des aides

Projet transverse RH et veille RH

  • Suivi des accords d’intéressement
  • Mise en place du CSE
  • Réaliser une veille RH et juridique constante

Cette liste n’est pas limitative et vous pourrez être amené(e) à travailler sur différents sujets RH.

VOTRE PROFIL

Si…

  • Vous êtes issue d’une formation en ressources humaines (bac+5)
  • La connaissance de la paie est un plus
  • Vous avez minimum 3 ans d’expérience avec idéalement une expérience en agence
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et à l’écoute
  • Vous êtes dynamique et aimez la jouer collectif
  • Vous faites preuve de discrétion sans faille
  • Les logiciels du Pack office n’ont plus de secret pour vous

…. Vous êtes peut-être notre perle rare !

VOTRE CANDIDATURE

Vous pensez avoir toutes les qualités pour devenir notre prochain talent ?
Rencontrons-nous !
Postulez en envoyant CV, lettre de motivation et book à candidature@logic-design.com, avec l’objet “Logic Design / Candidature / Chargé Ressources Humaines”.